我省公立医院没有参加社保的离退休人员退休费用等目前都由医院承担，进一步加重了医院负担。以退休人员工资福利为例，目前公立医院都是财政差额补助单位，退休人员国家规定的工资标准部分由财政拨款，其余部分包括省标和院标以及福利等都由医院自己承担。如果平均每位退休职工一年的总退休费用为7万，其中财政补助约为2万5，其余4万5需要医院自行解决；如果医院的退休职工是700名，那么每年大约需要支出3150万用于退休人员退休费，而这部分是从医院的净收入中支出的。而且随着退休人员数量逐年增加，加上随着政策性的物价调整等，此项支出是逐年递增的。着实给医院的营运带来了不小的负担。这也就难怪许多公立医院的院长感叹：“每天首先要看的是院里的帐单，了解前一天的收支状况。”而这些负担最终是要转移到病人头上，由病人来买单，从而在一定程度造成了看病贵。 目前，卫生部门的疾控、监督所、中药研究所等单位实行全额拨款，是由于这些部门作为非盈利单位，承担公共卫生工作。然而作为政府办的公立医院同样承担了公共卫生的职责，在防病治病、减少伤残、提升民众生存质量上面充当着重要的角色，尤其在重大灾害和急性传染性公共卫生事件发生的时候，我们的医护团队临危受命、不畏艰险、以强烈的责任心和使命感奋战在疾病防控第一线，不愧是人民的医院的真实体现，因此由财政承担公办医院没有参加社保的离退休人员退休费用，通过减轻公办医院负担，从一个方面降低医院成本，从而间接地降低病人看病成本，缓解看病贵，也是公共财政支出的应有之义。 为此建议： 各级公办医院没有参加社保的离退休人员退休费用参照全额拨款单位，由各级财政全额承担。